Plénière du 19 janvier 2012
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La Direction locale a reçu, dans le cadre d’une plénière, la CFDT, SUD, FO et la CGT. La DOTC ayant déclaré l’UNSA non représentative sur le département, cette dernière ne peut plus participer à ces séancesà¢â‚¬Â¦.
Appréciation du personnel
La Direction locale annonce que la prochaine campagne d’appréciation, qui débutera prochainement, intègrera un nouveau formulaire. Il prendra en compte, entre autres, les diplà´mes obtenus ainsi que le projet professionnel de l’agent apprécié.
L’entretien d’appréciation prend de plus en plus d’importance dans le parcours professionnel : il ne se prépare plus à la légère comme autrefois. Rapprochez vous de Thierry Loche (délégué local CFDT) pour plus de renseignementsà¢â‚¬Â¦
Prime équipe & Catalogues
La prime d’équipe liée à la mise en place de facteur d’avenir sera mise en paiement pour le mois de février 2012. Pour avoir une idée ce que percevra l’équipe, il suffit de consulter le tableau de bord de votre secteur. Ce tableau, dont nous avions demandé la mise en place et surtout l’affichage public il y a plus d’1 an afin « de ne pas tomber du paquetage » au moment de la mise en paiment de cette prime, est mis à jour régulièrement en principeà¢â‚¬Â¦.
Si tout se passe bien le paiement des catalogues interviendra pour le mois de mars 2012.
Lettre Recommandée
Après un premier test (3 Lilas) concernant la distribution de la lettre recommandée, la Direction de Paris 19 a décidé de renouveler l’expérience en donnant la 2ème présentation à une association « LA TOURNEE ». Les 4 syndicats ont tenu à rappeler à la Direction locale que la distribution de la lettre recommandée faisait partie du métier du facteur et entendent qu’elle le reste.
La POSTE privilégiant la QS de la LR ne mesure pas l’impact qu’aura cette action sur le moral des facteurs et auprès des clients. On voit ce que cela a donné pour les agences COLIPOSTE : les clients se plaignent de plus en plus du délai d’acheminement des colis ainsi que l’état dans lesquels ils arrivent.
Les 4 syndicats ont demandé à la Direction locale de procéder à une Campagne d’informations sur les règles de distribution de la Lettre Recommandée.
En effet, beaucoup d’agents se prennent des remarques désobligeantes de la part des clients quand ceux-ci refusent de distribuer à Madame alors que la lettre est pour Monsieur (pas de procuration). Il en va de même pour les portes codées et les logements qui n’ont pas de localisation.
Déménagement
Les nouveaux quartiers ne seront pas affichés avant le 15 mars 2012. Les informations suivantes nous ont été communiquées :
– Pas plus de 20 minutes de HLP pour les piétons
– HLP aller et retour en véhicules
– Maintien de la tournée QUAD
– Pas de dénivellation importante pour les vélos,
– Prise en compte des axes accidentogènes : 14 vélos au lieu des 8 actuels
– Volonté de réduire le nombre de véhicules de transport de personnel 8 au lieu de 10
– 16 tournées kangoo : 6 voitures avec 2 facteurs, 4 voitures avec 1 facteur
Les 4 syndicats ont évoqué le sujet de l’indemnité de transfert sans pour autant rentrer dans les détails. Ceci dit, Paris 19 n’inove pas : regroupement de Paris 5 et Paris 6, de Paris 7 à Paris 15, celui en cours de Paris 11 vers Paris 20 et celui de Paris 08 vers la PPDC Europe. Donc on sait ce qui se passe ailleurs, les montants pratiqués et ceux qui sont en cour de négociationà¢â‚¬Â¦..
Les 4 syndicats ont également demandé à la Direction de prévoir des visites du site de Villette PPDC pour les agents de Paris 19.
Effectifs
Nous avons fait le point sur la situation des effectifs notamment des intérimaires en fin de contrat. Nul doute que la Direction aura du mal à recruter des agents performants en si peu de temps.
L’objectif poursuivi par la CFDT est de tout faire pour que les intérimaires qui le souhaitent trouvent un emploi au sein de là¢â‚¬Ëœentreprise. Maintenant il est vrai qu’avoir le permis facilite beaucoup les chosesà¢â‚¬Â¦
Enfin nous avons appris que la position de facteur d’équipe laissée vacante sur le secteur 2 sera très prochainement comblée.